Wydział Technologii i Inżynierii Chemicznej - Materials Science and Engineering (S1)
Sylabus przedmiotu Innovation Teams:
Informacje podstawowe
| Kierunek studiów | Materials Science and Engineering | ||
|---|---|---|---|
| Forma studiów | studia stacjonarne | Poziom | pierwszego stopnia |
| Tytuł zawodowy absolwenta | inżynier | ||
| Obszary studiów | charakterystyki PRK, kompetencje inżynierskie PRK | ||
| Profil | ogólnoakademicki | ||
| Moduł | — | ||
| Przedmiot | Innovation Teams | ||
| Specjalność | przedmiot wspólny | ||
| Jednostka prowadząca | RCIiTT | ||
| Nauczyciel odpowiedzialny | Paweł Żebrowski <Pawel.Zebrowski@zut.edu.pl> | ||
| Inni nauczyciele | |||
| ECTS (planowane) | 1,0 | ECTS (formy) | 1,0 |
| Forma zaliczenia | zaliczenie | Język | angielski |
| Blok obieralny | 9 | Grupa obieralna | 1 |
Wymagania wstępne
| KOD | Wymaganie wstępne |
|---|---|
| W-1 | Student knows the basics of high school mathematics |
Cele przedmiotu
| KOD | Cel modułu/przedmiotu |
|---|---|
| C-1 | Consolidation of knowledge related to the innovation management. |
| C-2 | Developing student’s ability to recognize the basic concepts of innovation management. |
| C-3 | Improving student’s awareness of the need for continuous education and professional development. |
| C-4 | cquiring knowledge on fundamentals of innovation team formation, work and delivering outcomes |
Treści programowe z podziałem na formy zajęć
| KOD | Treść programowa | Godziny |
|---|---|---|
| wykłady | ||
| T-W-1 | Product, business process, and organizational innovation. Innovation management. Innovation management tools. | 5 |
| T-W-2 | Creating multi-functional development teams. Leadership for innovation; Innovation team design and roles. | 5 |
| T-W-3 | Managing team interactions; Design Thinking to drive innovation; Creating innovation strategy; Measuring innovation success | 5 |
| 15 | ||
Obciążenie pracą studenta - formy aktywności
| KOD | Forma aktywności | Godziny |
|---|---|---|
| wykłady | ||
| A-W-1 | Participation in lectures | 15 |
| A-W-2 | Self-study of the literature | 5 |
| A-W-3 | Consultations | 5 |
| 25 | ||
Metody nauczania / narzędzia dydaktyczne
| KOD | Metoda nauczania / narzędzie dydaktyczne |
|---|---|
| M-1 | Lecture |
Sposoby oceny
| KOD | Sposób oceny |
|---|---|
| S-1 | Ocena formująca: Written test |
Zamierzone efekty uczenia się - wiedza
| Zamierzone efekty uczenia się | Odniesienie do efektów kształcenia dla kierunku studiów | Odniesienie do efektów zdefiniowanych dla obszaru kształcenia | Odniesienie do efektów uczenia się prowadzących do uzyskania tytułu zawodowego inżyniera | Cel przedmiotu | Treści programowe | Metody nauczania | Sposób oceny |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| MSE_1A_C24b_W01 Student has theory-based knowledge within the scope of innovation management. | MSE_1A_W11 | — | — | C-1, C-2, C-3, C-4 | T-W-1, T-W-2, T-W-3 | M-1 | S-1 |
Zamierzone efekty uczenia się - umiejętności
| Zamierzone efekty uczenia się | Odniesienie do efektów kształcenia dla kierunku studiów | Odniesienie do efektów zdefiniowanych dla obszaru kształcenia | Odniesienie do efektów uczenia się prowadzących do uzyskania tytułu zawodowego inżyniera | Cel przedmiotu | Treści programowe | Metody nauczania | Sposób oceny |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| MSE_1A_C24b_U01 Student can use the acquired knowledge to solve and evaluate selected problems in the field of innovation management. | MSE_1A_U11 | — | — | C-1, C-2, C-3, C-4 | T-W-1, T-W-2, T-W-3 | M-1 | S-1 |
Zamierzone efekty uczenia się - inne kompetencje społeczne i personalne
| Zamierzone efekty uczenia się | Odniesienie do efektów kształcenia dla kierunku studiów | Odniesienie do efektów zdefiniowanych dla obszaru kształcenia | Odniesienie do efektów uczenia się prowadzących do uzyskania tytułu zawodowego inżyniera | Cel przedmiotu | Treści programowe | Metody nauczania | Sposób oceny |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| MSE_1A_C24b_K01 Student is aware of the need for continuous education and professional development in the field of innovation management. | MSE_1A_K03 | — | — | C-1, C-2, C-3, C-4 | T-W-1, T-W-2, T-W-3 | M-1 | S-1 |
Kryterium oceny - wiedza
| Efekt uczenia się | Ocena | Kryterium oceny |
|---|---|---|
| MSE_1A_C24b_W01 Student has theory-based knowledge within the scope of innovation management. | 2,0 | |
| 3,0 | Student demonstrates basic knowledge of innovation management. | |
| 3,5 | ||
| 4,0 | ||
| 4,5 | ||
| 5,0 |
Kryterium oceny - umiejętności
| Efekt uczenia się | Ocena | Kryterium oceny |
|---|---|---|
| MSE_1A_C24b_U01 Student can use the acquired knowledge to solve and evaluate selected problems in the field of innovation management. | 2,0 | |
| 3,0 | Student is able to use the acquired knowledge at a basic level to solve and evaluate selected problems in the field of innovation management. | |
| 3,5 | ||
| 4,0 | ||
| 4,5 | ||
| 5,0 |
Kryterium oceny - inne kompetencje społeczne i personalne
| Efekt uczenia się | Ocena | Kryterium oceny |
|---|---|---|
| MSE_1A_C24b_K01 Student is aware of the need for continuous education and professional development in the field of innovation management. | 2,0 | |
| 3,0 | The student understands the need for continuous education and training at a basic level in the field of innovation management. | |
| 3,5 | ||
| 4,0 | ||
| 4,5 | ||
| 5,0 |
Literatura podstawowa
- Scott Anthony, Build an Innovation Engine in 90 Days, Harvard Business Review, 2011
- Roni Reiter-Palmon, Team Creativity and Innovation, 2011
- Paul S Chinowsky, James E Meredith, Strategic Corporate Management for Engineering, Oxford University Press, 2000